7 июля 2021 года Правительство утвердило Порядок предоставления 14-дневного отпуска при рождении ребенка для мужчин и других членов семьи.
Напомним, что 15 апреля 2021 Верховная Рада Украины приняла закон № 3695 «О внесении изменений в некоторые законодательные акты относительно обеспечения равных возможностей матери и отца по уходу за ребенком», что устранило законодательные пробелы, которые ограничивают права мужчин на отпуск по уходу за ребенком .
Закон обеспечивает равные возможности матери и отца в уходе за ребенком и вводит новый вид отпуска при рождении ребенка.
Решение Правительства упрощает процедуру получения такого отпуска путем определения четкого механизма, условий и оснований ее предоставления.
Так, к числу лиц, имеющих право на такой отпуск, относятся:
муж, жена которого родила ребенка;
отец ребенка, не состоящий в зарегистрированном браке с матерью ребенка, при условии что они совместно проживают, связаны общим бытом, имеют взаимные права и обязанности;
бабушка или дедушка, или другой совершеннолетний родственник ребенка, фактически осуществляющие уход за ребенком, мать или отец которой является одинокой матерью (одиноким отцом).
Оплачиваемый отпуск продолжительностью до 14 календарных дней предоставляется однократно, но не позднее трех месяцев со дня рождения ребенка.
Также в Порядке приведены определения терминов, которыми следует руководствоваться при предоставлении отпуска ( «одинокая мать», «одинокий отец», «другой совершеннолетний родственник ребенка») и определен перечень документов для каждой категории лиц.
