Сотрудники суда заявили, что существующие зарплаты «унижают» их достоинство

Работники аппарата Шевченковского районного суда города Киева обратились к президенту Украины, председателю Верховной Рады, премьер-министру и председателю Государственной судебной администрации с открытым письмом, в котором просят принять конкретные меры для разрешения ситуации в сфере начисления и выплаты заработной платы работникам аппарата суда с целью недопущения сужения содержания и объема гарантированного Конституцией права на достойную оплату труда. Письмо опубликовано на официальном сайте суда.

Как сказано в письме, согласно ст. 22 Конституции, государство должно воздерживаться от принятия каких-либо актов, которые приводили бы к отмене или сужению содержания и объема существующих прав и свобод граждан. В то же время, согласно ч. 3 ст. 51 Закона о госслужбе, схема должностных окладов определяется Кабмином ежегодно при подготовке проекта закона о Госбюджете на следующий год с учетом юрисдикции госорганов, а также исходя из того, что минимальный размер должностного оклада группы 1 в госорганах, юрисдикция которых распространяется на всю территорию Украины, составляет не более семи минимальных размеров должностного оклада группы 9 в госорганах, юрисдикция которых распространяется на территорию одного или нескольких районов, городов областного значения.

Законом о госслужбе (ст. 50) определено, что государство обеспечивает достаточный уровень оплаты труда госслужащих.

Как отмечается в обращении, сегодня ведется несправедливая и дискриминационная политика государства в отношении права на достойную заработную плату работников аппарата, которые в основном являются госслужащими, хотя от их квалифицированной и профессиональной работы зависит 80% надлежащей работы суда в целом. Их должностные оклады существенно уменьшаются и остаются на мизерном уровне.

Работники аппарата указывают, что в сегодняшних реалиях (темпы углубления экономического кризиса, стремительный рост цен на коммунальные услуги и товары первой необходимости и т.д.) размер заработной платы работников аппарата суда, предложенный постановлением КМУ №292, не только не обеспечивает надлежащий уровень их жизни и противоречит требованиям времени, но и, самое главное, не соответствует тем объемам работы и ответственности, которые ложатся на плечи госслужащих, унижает их достоинство и сводит на нет все ожидания работников аппарата суда на должное отношение и оценку их труда.