Сегодня, 08 мая, вступили в силу изменения к Типовому положению о центре комплексной реабилитации для лиц с инвалидностью.
Теперь, согласно документу, центры должны:
- создавать условия для уменьшения и преодоления физических или психических, или интеллектуальных, или сенсорных нарушений, предотвращать такие нарушения, корректировать их развитие, а также формировать и развивать основные социальные и бытовые навыки;
- создавать условия для предотвращения и недопущения дискриминации;
- проводить комплекс мероприятий (услуг) по ранней, социальной, психологической, физической, медицинской, психолого-педагогической, физкультурно-спортивной, профессиональной и трудовой реабилитации (мероприятия проводятся исключительно на основании индивидуальных планов);
- развивать навыки автономного проживания лиц в обществе с необходимой поддержкой, защиты собственных прав, интересов и положительного восприятия себя и окружения, формировать стереотипы безопасного поведения;
- проводить мероприятия по профессиональной ориентации, овладения Лицами трудовыми навыками, в том числе в мастерских;
- содействовать в установлении опеки или попечительства в случае признания лица, имеющего интеллектуальные нарушения, недееспособным или ограничено дееспособным.
Отметим, что в Учреждениях могут быть следующие структурные подразделения:
- администрация;
- отделение ранней реабилитации (абилитации);
- отделение социальной реабилитации (абилитации);
- отделение психологической реабилитации;
- отделение психолого-педагогической реабилитации;
- отделение физической реабилитации;
- отделение физкультурно-спортивной реабилитации;
- отделение профессиональной реабилитации;
- отделение трудовой реабилитации / трудотерапии (трудовые мастерские);
- отделение медицинской реабилитации и медицинского наблюдения;
- отделение временного круглосуточного пребывания;
- отделение стационарного пребывания;
- отдел хозяйственного обеспечения;
- служба социального патронажа;
- иные структурные подразделения, деятельность которых связана с реабилитацией (абилитацией).