Вынужденные переселенцы освобождаются от испытательного срока для проверки их квалификации при приеме на работу. Такой закон подписал президент Украины Петр Порошенко, сообщают «Українські Новини».
Теперь испытательный срок также не будет устанавливаться при приеме на работу беременных, одиноких матерей с детьми до 14 лет или детьми-инвалидами, избранных на должность лиц, победителей конкурсного отбора, прошедших стажировку при приеме на работу с отрывом от основной работы и тех, с кем заключается срочный трудовой договор до 12 месяцев.
Если в рамках испытательного срока установлено несоответствие сотрудника занимаемой должности, то согласно этому закону, работодатель обязан предупредить данного сотрудника об увольнении не менее чем за 3 дня.
Соответствующие изменения были внесены парламентом 17 мая в Кодекс законов о труде.
Чего так? И за какие это заслуги?