Центри зайнятості надають інформацію про вакансії та допомагають громадянам знайти роботу. Але відмовитися від запропонованої центром зайнятості роботи, — це право кожної людини.
Громадяни звісно мають право відмовитися від запропонованої роботи, але є певні юридичні наслідки. Якщо особа, яка зареєстрована в Державній службі зайнятості як безробітна, відмовиться від двох пропозицій підходящої для неї роботи, то центр зайнятості припиняє реєстрацію такої особи як безробітної. Також, якщо безробітний громадянин, який вперше шукає роботу та не має спеціальності (професії) і відмовиться від двох пропозицій проходження професійного навчання, то центр зайнятості припинить реєстрацію такої особи як безробітної. Наступна реєстрація можлива буде не раніше ніж через 90 календарних днів.
Що є підходящою для особи робота:
- По-перше, це робота, яка відповідає освіті, професії, кваліфікації особи з урахуванням доступності транспортного обслуговування;
- По-друге, заробітна плата повинна бути не нижче розміру заробітної плати особи за останнім місцем роботи ( з урахуванням середнього рівня заробітної плати);
- По-третє, під час пропонування роботи, враховується тривалість роботи за професією, кваліфікація, досвід, тривалість безробіття.
Для особи, яка вперше шукає роботу та не має професії, підходящою є робота, яка потребує первинної професійної підготовки.
Для безробітних, які не мають професії, працювали на роботах, які не потребували спеціальної підготовки та перебувають на обліку в територіальному органі більше, ніж 6 місяців, підходящою роботою є участь в громадських та інших роботах тимчасового характеру.
Пошук роботи для осіб з інвалідністю здійснюється відповідно до їх можливостей, знань, програми реабілітації та з урахуванням побажань щодо умов праці.