Архив категорий: Справочник

В Украине разработали новый санитарный регламент для детсадов

Готовится к официальному опубликованию (Официальный вестник Украины №38 (24.05.2016) новый Санитарный регламент для дошкольных учебных заведений, утвержденный приказом Министерства здравоохранения Украины от 24.03.2016 №234, зарегистрированный в Министерстве юстиции Украины 14 апреля 2016 за №563/28693. Об этом сегодня, 23 мая, сообщает пресс-служба Министерства образования Украины. Указанным Санитарным регламентом предусмотрены условия, способствующие созданию детских садов, в том числе...
Читать далее...

Кабмин запустил «горячую линию» для бизнеса

Позвонив по номеру: 0 800 503 045, украинские предприниматели могут подать жалобы о злоупотреблениях или коррупционных действий органов государственной власти, а также предложения правительству по улучшению условий ведения бизнеса. Соответствующая «горячая линия» введена с 11 мая правительственным контактным центром, сообщает пресс-служба Кабинета Министров. Звонки на горячую линию для предпринимателей будут принимать специалисты правительственного контактного центра в рабочие...
Читать далее...

ВСУ разъяснили процесс обращения взыскания на предмет ипотеки

Верховный Суд Украины, рассматривая 27 апреля 2016 дело № 6-103цс16 о признании публичных торгов недействительными, признании недействительными и отмене протокола проведения публичных торгов и акта государственного исполнителя о реализации арестованного имущества, выразил свою правовую позицию. Нормы Закона Украины «Об исполнительном производстве» позволяют государственному исполнителю передавать на реализацию предмет ипотеки в ходе принудительного исполнения решений судов о...
Читать далее...

Что делать, если работодатель не выплачивает зарплату. Рекомендации

Если ваш работодатель нарушает установленную норму закона, вы имеете право привлечь его к ответственности. Об этом говорится на официальном сайте Киевского районного суда г. Одессы. В соответствии с Кодексом законов о труде Украины заработная плата выплачивается работникам регулярно в рабочие дни в сроки, установленные коллективным договором или нормативным актом работодателя, согласованным с выборным органом первичной профсоюзной...
Читать далее...